Un SIRH est une suite d’outils fondamentaux pour gérer de manière proactive les employés et les compétences d’une organisation. En anglais, on parle de HCM (Human Capital Management). Cette ...

Le système RH comme source de contrôle des droits d’accès ou comment faire rimer accès physique et logique avec identification automatique. L’attribution et la gestion de ces badges ou de ces clefs ...

La fonction RH s’est transformée au cours de ces dernières années pour s’inscrire pleinement dans la stratégie des organisations. Celles-ci intègrent désormais le postulat suivant : la réussite de ...

Paie, gestion du temps, recrutement... Les tâches administratives sont de plus en plus chronophages pour la fonction Ressources humaines. Pour s'y soustraire, les directions RH adoptent les systèmes d ...

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Alors que France 3 fête les 20 ans de son "19-20", la chaîne est confrontée à des problématiques de gestion des ressources humaines, dues à sa singularité. Elle embauche ainsi près de 70% du personnel ...

En Ressources Humaines, les gestionnaires jonglent en permanence avec des informations sensibles sur tout le personnel, données qu’ils sont mandatés de protéger. Une tâche pas toujours facile, ...

Bâtiment du ministère de l’Éducation nationale, de l’Enseignement supérieur et de la Recherche (Direction générale des ressources humaines), n°72 rue Regnault (Paris, 13e). Celette / Licence CC Après ...

Maif a transformé son système d'information des ressources humaines. L’assureur mutualiste, qui réalise chaque mois plus de 9500 paies, est devenu client d’ADP en avril 2021, et les premières paies ...